Первый образовательный
18 августа 2018, суббота
Первый образовательный  
ГЛАВНАЯ ПЕРВЫЙ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ
ПРОГРАММА ПЕРЕДАЧИ ОПЕРАТОРАМ СЕТЕЙ КТВ РЕКЛАМА НА ТЕЛЕКАНАЛЕ КУПИТЬ НА DVD
 
 
Табун
Музеи России
Мир образования
Телекурсы и телелекции
Авторские программы
Нить Ариадны
Мастер-класс!
Имена
Под солнцем Ойкумены
Семейный доктор
Пангея
Школа здоровья
Домашний зоопарк
Рекордсмен
Без визы
Собеседники
Мамина школа
События культурной жизни
Зеркало жизни
Альма-матер
Фестиваль российской науки
Веселый урок
Музыкальные встречи
На женской половине
Времена, события, люди
Байки Бояршинова
Медицина. здоровье. красота
Принцип закона
В гостях у ветерана
Ваши трудовые права
О политике без политики
101 вопрос юристу
Легенды золотого века
Новая школа
Заглянем в словарь
Дорогу осилит идущий
Доказательная медицина
Объять необъятное
Ох, уж эти детки!
Юридическая помощь
Сделай сам
Школа рисования
Интеллект и технологии
Инновационное образование
Ойкумена Федора Конюхова
В контакте со здоровьем
Перечитывая Боткина
Пилотные выпуски передач
Распространение знаний по вопросам экономической и финансовой безопасности России
Экселлент класс
Точка отсчета
Зеленая комната

 
 
 

Конфликтология в кадровом менеджменте


Телекурс посвящён особенностям индивидуального, группового и общеорганизационного поведения и включает рассмотрение базовых теоретических моделей и практических следствий эффектов организационного поведения для менеджмента. Это рассмотрение связано с необходимостью обозначения разнообразных поведенческих реакций личности (группы) на организационные воздействия (стимулы, ролевые и административные требования, предписания и санкции), а также в связи с вариативностью типов этих реакций. Цели телекурса - сформировать у будущих специалистов по кадрам представления о социальных механизмах и закономерностях поведения и взаимодействия людей в организации; способствовать развитию умений эффективного делового общения; сформировать установку на партнёрские отношения и умение работать в команде. Задачи телекурса – формирование системы представлений о практическом использовании организационно-психологического знания в деятельности менеджера; изучение характерных проявлений поведения организации как сложной социотехнической системы; овладение навыками анализа и оценки конфликтных ситуаций с точки зрения кадрового менеджмента.


Урок 7

Конкурс как технология привлечения персонала.

 


 

 
 

17 августа 2018, пятница
ПРОГРАММА ПЕРЕДАЧ ТЕЛЕКАНАЛА «ПЕРВЫЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ»
09:05, 17:05, 01:05
Поехали. Курс английского языка для начинающих.

10:00, 18:00, 02:00
Штрихи к портрету.

10:55, 18:55, 02:55
Не так уж твёрд гранит науки... Современная техника. Часть 1

11:50, 19:50, 03:50
Весёлый урок

12:00, 20:00, 04:00
Имена

12:30, 20:30, 04:30
Байки Бояршинова

12:45, 20:45, 04:45
Цветы вокруг нас

13:15, 21:15, 05:15
История журналистики с древних времён до современности

13:50, 21:50, 05:50
Музеи России

14:20, 22:20, 06:20
Мастер-класс Наташи Фохтиной!

14:50, 22:50, 06:50
Собеседники. Есть ли будущее у управляемого термоядерного синтеза?

15:25, 23:25, 07:25   сейчас в эфире
Ущелье Аламасов

 
 
 
Rambler's Top100     Яндекс.Метрика